Oposición Online Personal de Oficios Diversos del Ayuntamiento de Madrid

295,00€


métodos de pago

6 meses de Acceso a la Plataforma y de Tutorización

  • Formación 100% ONLINE
  • Profesores Expertos como tutores
  • Materiales multimedia
  • Seguimiento y Evaluación Online
  • Pago 100% Seguro
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Descripción

Oposición Online Personal de Oficios Diversos del Ayuntamiento de Madrid

Desde la Escuela de Oposiciones Aranda Formación te daremos todas las facilidades para que puedas superar las pruebas de Personal de Oficios Diversos (Responsable de mantenimiento) de manera individualizada y a tu ritmo.

Gracias a la metodología online, podrás estudiar a tu ritmo donde tú quieras, además, dispondrás de un calendario para informarte sobre las clases magistrales y simulacros de examen.

Características del curso online:

  • Evaluaciones continuas de estudios
  • Simulacros de examen
  • Clases magistrales virtuales.
  • Actualizaciones continuas del temario (foro de novedades, resolución de dudas, chat virtual)
  • Contenido online descargable y accesible desde dispositivos móviles

Pruebas:

Consta de un único ejercicio teórico-práctico 

  • La parte teórica de 45 preguntas tipo test, con 3 respuestas alternativas sobre el programa (45 minutos)
  • La parte práctica de 10 preguntas tipo test, con 3 respuestas alternativas y 20 minutos de tiempo
  • Estudia en cualquier lugar del mundo, sin necesidad de salir de casa con contenidos interactivos en diferentes soportes.
  • Apuesta por formación asequible, atractiva y de alta calidad.

Más de 25 años FORMANDO ALUMNOS

Formación FLEXIBLE que se adapta a tu vida

ORIENTACIÓN personalizada. Resolución dudas

Programa

  1. La Constitución Española de 1978: los derechos y deberes fundamentales.
  2. Ley  39/2015,  de  1  de  octubre  del  Procedimiento  Administrativo  Común  de  las Administraciones  Públicas:  el  procedimiento  administrativo:  concepto  y  fases  del procedimiento.  Los  recursos  administrativos:  principios  generales  y  tipos.  La  Ley 22/2006 de Capitalidad y Régimen Especial de Madrid de 4 de julio de 2006: Gobierno y Administración Municipal.
  3. El  personal  al  servicio  de  la  Administración  Pública  según  el  texto  refundido  de  la Ley   del   Estatuto   Básico   del   Empleado   Público,   aprobado   por   el   Real   Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: clases. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Derechos de los empleados públicos. Derecho a la carrera profesional y a la promoción interna. Derechos retributivos. Derecho a la jornada de trabajo, permisos y vacaciones. Régimen disciplinario.
  4. Ley  Orgánica  3/2007,  de  22  de  marzo,  para  la  igualdad  efectiva  de  mujeres  y hombres:  objeto  y  ámbito  de  la  ley.  El  principio  de  igualdad  y  la  tutela  contra  la discriminación.  El  Plan  de  Igualdad  entre  mujeres  y  hombres  del  Ayuntamiento  de Madrid y sus Organismos Autónomos: ámbito municipal; principios rectores; estructura del Plan de Igualdad.
  5. Ley 31/1995, de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales: delegados de prevención.  Comités  de  seguridad  y  salud.  Especial  referencia  a  la  prevención  de riesgos laborales del Acuerdo Convenio en vigor sobre condiciones de trabajo comunes al  personal  funcionario  y  laboral  del  Ayuntamiento  de  Madrid  y  de  sus  Organismos Autónomos. Representación de los empleados públicos.
  6. Ordenanza  de  Atención  a  la  Ciudadanía  y  Administración  Electrónica:    Objeto, ámbito de aplicación y principios generales.
  7. Descripción  y  utilidad  básica  de  los  utensilios  y  herramientas  más  comunes relacionadas con las profesiones de los ayudantes, operarios y mozos en los diversos sectores de actuación del Ayuntamiento de Madrid.
  8. Real Decreto 487/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud  relativas  a  la  manipulación  manual  de  cargas  que  entrañe  riesgo,  en  particular dorso lumbar, para los trabajadores.
  9. Nociones  básicas  de  mantenimiento  de  instalaciones  eléctricas.  Mantenimiento  y conservación de otras instalaciones.
  10. Nociones   básicas   de   Seguridad   en   edificios   municipales:   Señalización   y Seguridad. Planes de Emergencia y Evacuación en locales públicos.

Requisitos

  • Edad: Tener 16 años de edad y no exceder de la edad de jubilación forzosa.
  • Formación: Certificado de estudios o equivalente
  • Nacionalidad: el candidato debe tener la nacionalidad española o de alguno de los países miembros de la UE.
  • No hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas por sentencia firme
  • No padecer enfermedad o discapacidad que impida el desempeño de las funciones correspondientes

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